Spaghetti & Mandolino wird Teil des Italian Benefit Society Network

Wir bei Spaghetti & Mandolino glauben, dass der Erfolg eines &' -Unternehmens nicht nur an Gewinnen gemessen werden sollte, sondern auch an &' positive Auswirkungen, die es auf die Gemeinschaft und auf &' Umwelt haben kann. Diese Vision hat unser gesamtes Handeln seit unserer Gründung geleitet. Wir haben immer versucht, unsere Leidenschaft für hochwertige Lebensmittel mit sozialer und ökologischer Verantwortung zu verbinden. Aus diesem Grund haben wir dann beschlossen, Mitglied des Italian Network of Benefit Societies (NISB) zu werden, einer Vereinigung nach & #39, die unser Engagement für eine neue Art der Geschäftstätigkeit teilt

NISB ist ein grundlegender Bezugspunkt für Benefit Corporations und für diejenigen, die es werden wollen. L&' der Verband umfasst eine große Gemeinschaft von Benefit-Unternehmen, Fachleuten, Evaluatoren d&' Impact- und Chief Value Officers, die zusammenarbeiten, um eine d& #39 -Kultur zu fördern; ein Unternehmen, das auf soliden Werten basiert. Aber warum haben wir uns dafür entschieden, Teil dieses dynamischen und engagierten Netzwerks zu werden?

Valorisierung von &' Engagement von Sozialleistungsunternehmen

NISB würdigt und schätzt &' das Engagement von Benefit Companies, Leistungen für die Gemeinschaft zu generieren und gleichzeitig ihre Gewinnaktivitäten durchzuführen. Unsere Entscheidung, Mitglied zu werden, wurde von der Notwendigkeit geleitet, unsere Erfahrungen auszutauschen und von anderen Mitgliedern des &' -Vereins zu lernen. Wir sind fest davon überzeugt, dass Fortschritte durch den Austausch von Wissen und bewährten Verfahren erzielt werden können

Stellen Sie tugendhafte Verbindungen her

Die NISB hat den Ehrgeiz, positive Verbindungen zwischen Unternehmen, Fachleuten und Erfahrungen herzustellen. #39 Wir glauben, dass der Erfolg von Benefit Corporations keine einsame Reise sein sollte. Indem wir uns mit anderen Unternehmen mit einer ähnlichen Vision zusammenschließen, können wir den positiven Einfluss, den jeder von uns auf die Gesellschaft und & #39, die Umwelt hat, verstärken. #39 Teil dieses aktiven und agilen Netzwerks zu sein, bietet uns l&' Möglichkeiten, Synergien und Verbindungen zu schaffen, die über die Grenzen einzelner Unternehmen hinausgehen.

Und die erste positive Verbindung, sowie eine notwendige Erwähnung, geht an Giampaolo Quatrato, den ich als Vizepräsident des Vereins & #39 entdeckt habe, aber schon davor als Mentor für diese Art von Unternehmensentscheidungen, nachdem er mir die Vorteile und Pflichten der Gründung einer Sozialleistungsgesellschaft erklärt hat

Verbreitung einer Kultur d&' Verantwortungsvolles Wirtschaften

Eines der Hauptziele der NISB ist es, die Kultur von & #39 zu verbreiten; eine Benefit Corporation zu werden. Dieses Ziel entspricht zutiefst unserer Mission. Wir wollen zeigen, dass es eine neue Art gibt, Geschäfte zu machen, eine, bei der Gewinn nicht das einzige Ziel ist, sondern bei der wir aktiv danach streben, zum Gemeinwohl beizutragen. #39

Inklusivität und Zusammenarbeit

Der integrative Charakter des NISB ist ein Element, das uns besonders beeindruckt hat. L&' ein Verein ist ein Ort des Austauschs und des Wissens, an dem sich Realitäten mit unterschiedlichen Berufungen nähern und sich gegenseitig inspirieren können. Diese Inklusivität spiegelt unsere Überzeugung wider, dass Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung nicht die Vorrechte einer &' -Elite sein sollten, sondern für jeden zugänglich sein sollten, der Teil davon sein möchte

Spaghetti & Mandolino ist stolz darauf, Mitglied des Italian Network of Benefit Companies zu sein. Wir glauben, dass der Verein &' der ideale Partner ist, um unsere Mission zu teilen, ein verantwortungsbewusstes, nachhaltiges und sozial engagiertes Unternehmen zu fördern. #39 Gemeinsam können wir helfen, eine Zukunft aufzubauen, in der wirtschaftlicher Erfolg im Einklang mit dem Wohlergehen der Gemeinschaft und des Planeten steht. Wir freuen uns sehr, unsere Kräfte mit anderen Organisationen zu bündeln, die unsere Vision teilen, und gemeinsam für positive Veränderungen zu arbeiten

S&M